Программа состоит из 5 дисциплин:
Эффективная работа в команде. Создание эффективной команды в организации, развитие и поддержка командного духа.
Эффективная коммуникация. Кросс-культурное взаимодействие, эффективная обратная связь.
Управление временем. Личная эффективность, расстановка личных и деловых приоритетов.
Системное мышление. Анализ информации, определение закономерностей и тенденций, делать верные выводы, грамотно ставить цели.
Открытость изменениям. Модели организационных изменений, парадигма процесса изменений, миссия проводника изменений в компании
Продолжительность обучения – 128 ак.ч.
Форма обучения – смешанный формат
По окончанию обучения вы получаете удостоверение о повышении квалификации, подтверждающее освоение курса.