Университет XXI века: научное измерение

«Университет XXI века: научное измерение» – 2020 256 выше можно сделать вывод о том, что кадровое делопроизводство представляет собой документы и документированную информацию, которые лежат в основе важных управленческих решений. Кроме того, кадровое делопроизводство - это сфера деятельности, документирующая трудовые отношения в соответствии с действующим законодательством . Также необходимо отметить, что с целью исключения значительных финансовых и временных затрат важно установить правильное, грамотное ведение кадровой документации, в том числе оформле- ние трудовых отношений. Литература 1. Захаркина, О. И. Кадровая служба предприятия: делопроизводство, до- кументооборот и нормативная база [Электронный ресурс] / О. И. Захаркина. – М.: Омега-Л, 2009. – URL: https://www.audit.ru/articles/personnel/a110/44299.html (дата обращения 02.11.2020).