Университет XXI века: научное измерение

Правовые аспекты регулирования общественных отношений: направления и перспективы развития 385 Помимо Устава (основной закон) Тульской области существует еще и за- кон Тульской области от 30 сентября 2013 года № 1989-ЗТО «Об образовании», который наиболее системно и детально прописывает правовой статус педагоги- ческих работников Тульской области. В преамбуле говорится, что: Настоящий Закон устанавливает правовые, организационные и экономические особенности функционирования системы образования в Тульской области (далее – область), определяет полномочия органов государственной власти области в сфере обра- зования, меры социальной поддержки обучающихся образовательных органи- заций, педагогических и иных работников системы образования области [7]. Особое внимание можно обратить в законе на статью 9, в которой закреп- лены доплаты и надбавки к должностным окладам отдельных категорий педа- гогических работников. В этой же статьи говорится, что почетные звания "На- родный учитель СССР" или "Народный учитель Российской Федерации" – в размере 20 процентов должностного оклада; почетные звания "Заслуженный учитель Российской Федерации" или "Заслуженный учитель" бывших союзных республик, "Заслуженный мастер производственного обучения" – в размере 15 процентов должностного оклада [7]. Статья 10 посвящена социальной защиты педагогических и иных работни- ков государственных образовательных организаций, находящихся в ведении области, и муниципальных образовательных организаций в которой говорится, что пособие на санаторно-курортное лечение за счет средств бюджета области ежегодно выплачивается: работникам муниципальных образовательных орга- низаций; педагогическим работникам учреждений культуры, физической куль- туры и спорта, агропромышленного комплекса, молодежной сферы, находя- щихся в ведении муниципальных образований области [7]. Статья 11 закрепляет дополнительные гарантии и меры поддержки педаго- гических работников. Педагогические работники имеют право на: получение безвозмездных субсидий на жилищное строительство или приобретение жилья в порядке, установленном законодательством области; приобретение медицин- ских книжек за счет средств учредителя; молодым специалистам, поступившим на работу в государственные образовательные организации, находящиеся в ве- дении области, и муниципальные образовательные организации, расположен- ные в городах, рабочих поселках, поселках городского типа или в сельской ме- стности выплачивается единовременное пособие в размере от пяти до десяти должностных окладов за счет средств бюджета области. Порядок назначения и выплаты пособия молодым специалистам устанавливается правительством области [7]. Таким образом, можно сказать, что федеральные органы власти за послед- нее время предприняли ряд существенных мер, направленных на оформление и закрепление социальных и трудовых норм направленных на защиту прав сво- бод и гарантий педагогических работников Российской Федерации. Вместе с тем правительство и депутаты Тульской областной Думы постарались расши- рить меры социальной поддержки педагогов Тульской области и отдельных ка- тегорий педагогических работников таких как: Народный учитель Российской