Вестник ТГПУ им Л.Н. Толстого №3 2005

ПУБЛИКАЦИЯ МОЛОДОГО УЧЕНОГО № 3, 2005 ученых и специалистов как стратегического ресурса России. Участники «круглого стола» обсудили проблемы молодых ученых, поделились опытом поддержки и развития инноваци­ онной исследовательской деятельности молодых ученых, наметили перспективы сотрудниче­ ства в научной сфере, определили направления совместной работы, выработали резолюцию иобратились в Союз ректоров России с просьбой оказать содействие в создании Совета руководителей молодежных научных организаций России. Экономические формы привлечения молодежи в науку Сегодня возможности влиять на изменение ситуации по притоку молодых людей в науку незначительны: административные рычаги частично утрачены, а моральное влия­ ние чаще всего упирается в материальную сторону жизни. Реализация увлеченности науч­ ным творчеством в настоящее время требует достаточно больших материальных средств. Предлагаемые экономические формы привлечения молодежи в науку связаны с учрежде­ нием различных премий, грантов, единовременных поощрительных пособий, стипендий и др. Эти стимулы должны быть своевременными, «адресными», сочетать в себе как матери­ альные, так и моральные стороны, быть публичными. , Ряд шагов в этом направлении уже сделан. Так, несколько лет подряд проводится ежегодный конкурс на соискание медалей Российской академии наук с премиями для мо­ лодых ученых РАН, других учреждений и организацийРоссии за лучшие научные рабо­ ты. Функционирует Совет по грантам Президента Российской Федерации, оказывающий государственную поддержку молодым российским ученым и ведущим научным школам РФ. С 2006 г. планируется введение дополнительного раздела конкурса грантов РГНФ, которые будут присуждаться молодым ученым и т. д. [1; 2]. Одним из предлагаемых путей выхода из создавшейся ситуации является активизация деятельности по привлечению меценатов и спонсоров в науку и разработка конкретных предложений по использованию финансовых ресурсов российского бизнеса для поддержки молодыхталантливых ученых и внедрения ихдостижений в практику. Интересной экономической формой работы в этом направлении является созда­ ние парков науки, основной целью деятельности которых является бизнес-поддержка и внедрение в производство новейших экономически выгодных научных достиже­ ний ученых. Такие парки существуют в Англии, Франции и других развитых странах. В нашей стране эта форма работы практикуется, например, в МГУ им. М. В. Ломоно­ сова. В парке науки при МГУ им. М. В. Ломоносова рассматриваются и поддержи­ ваются проекты, имеющие большой коммерческий потенциал, разработанные учены­ ми разных вузов. Для того чтобы на основе теоретических разработок, являющихся интеллектуальной собственностью ученых, создать конечный продукт, востребован­ ный рынком, внедрить его на практике и получить от него реальную прибыль, мо­ лодым ученым на конкурсной основе предоставляют гранты, помогают создавать ма­ лые предприятия, знакомят с результатами их исследований заинтересованных лиц - потребителей. Не оспаривая общепринятой точки зрения, что денежное вознаграждение является важным средством стимулирования научной деятельности, мы полагаем, что поощрение молодых ученых может осуществляться и через активное использование альтернативных форм вознаграждений, разработанных специально для молодых ученых: почетных гра­ мот, почетных знаков, удостоверений, почетных званий. В ТГПУ им. Л. Н. Толстого работа по этому направлению также ведется. Осуществ­ ляется адресная материальная поддержка молодых ученых, которая включает в себя оп­ лату печати авторефератов диссертантов, премирование преподавателей по итогам защит диссертаций и т. д. Так, в 2004 г. на поощрение преподавателей, защитивших кандидат­ ские диссертации, ректоратом было выделено 60 000 рублей, на печать авторефератов - 7800 рублей и др. Планируется также ежегодное проведение конкурса молодых ученых. Важными целями данного конкурса являются следующие: