Тезисы докладов научной конференции профессорско-преподавательского состава института по итогам 1966 года

географических районах, экономических районах, совпа­ дающих с границами национальных республик, краев, областей. Организуя планирование и управление по-но­ вому, необходимо просматривать народное хозяйство не только в разрезе отраслей, т. е. по «вертикали», но и по «горизонтали», в разрезе экономических районов. В докладе рассматриваются проблемы использова­ ния трудовых ресурсов в крупном Центральном эконо­ мическом районе и ряде его областей. 2. Отраслевая структура хозяйства экономического района, размещение предприятий по его территории обусловливают размещение, структуру и характер ис­ пользования трудовых ресурсов. С другой стороны, сте­ пень обеспеченности трудовыми ресурсами и их каче­ ство оказывают существенное влияние на экономиче­ ское развитие района, причем чем меньше рассматрива­ емая территория, тем нагляднее проявляется эта взаимосвязь. (Данное положение иллюстрируется на примере Центрального экономического района и его областей.) 3. Баланс трудовых ресурсов по стране в целом име­ ет взаимную уравновешенность, по отдельным же ее территориям можно наблюдать диспропорцию между наличием трудовых ресурсов и потребностью в них. Раз-: рыв в «географии» производства и населения еще более значителен между отдельными городами и населенны­ ми пунктами внутри экономического района. В связи с этим дается обоснование конкретных путей комплек­ сного развития его хозяйства. 4. Отсутствие безработицы в нашей стране не озна­ чает, что у нас не существует проблемы занятости, что распределение населения для каждого данного момента и данной территории является рациональным. Эта про­ блема имеет не только местное, но и общенародное значение, особенно для малых и средних городов. На основе данных выборочных обследований даются реко­ мендации по улучшению использования трудовых ре­ сурсов в малых и средних городах. 5. Важное значение в формировании трудовых ре­ сурсов экономического района имеет их механическое движение. Полученные нами данные показывают, что внутрирайонное перемещение рабочей силы осущест­ вляется в гораздо больших масштабах, чем межрайон­ 20